Профессиональные стандарты - что это?

04/10/2017

 

Профстандарт 2017 представляет собой характеристику квалификации, которая необходима работнику для того, чтобы он мог работать в определенной профессии. Данное понятие включает в себя требования к навыкам и умениям, а также опыту работы. Оно было включено в Трудовой кодекс в конце 2012 года. Правила применения утверждены постановлением Правительства Российской Федерации № 23 от 22 января 2013 г. Статья, касающаяся профстандартов № 195.3 действует с 1 июля 2016 г. На данный момент в реестре на сайте министерства труда и социальной защиты РФ примерно 800 документов. До конца 2016 года эта цифра должна увеличиться еще минимум на 200. Далее министерство доведет список обязательных стандартов до 2000. Работодатели, руководствуясь профстандартом, могут внести изменения в должностные инструкции, штатное расписание, пересмотреть локальные акты (Правила разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства РФ от 22 января 2013 г. № 23).

14.06.2017 утвержден Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 22 мая 2017 г. № 428н “Об утверждении профессионального стандарта “Специалист в области управления фармацевтической деятельностью”. 

Прописаны трудовые функции. В частности, специалист планирует деятельность фармацевтической организации, организует ресурсное обеспечение и работу персонала. Он управляет качеством результатов текущей деятельности, занимается организацией информационной и консультационной помощи для населения и медицинских работников. 

Установлены требования к образованию, обучению, к опыту практической работы.

Please reload

Размещенные посты
Please reload

Archive
Please reload